Krever kjønnsbalanse i fremragende forskning

Forskningsrådet vil ha flere kvinner til å lede sentrene for fremragende forskning, og fremmer krav om kjønnsbalanse. Det viktigste er å sikre at unge kvinnelige forskere får muligheten til å bli ledere, mener Siri Eldevik Håberg ved Centre for Fertility and Health.

Vil ha en runde til

Etter seks års aktivitet er tida snart ute for Komité for integreringstiltak - kvinner i forskning. Nå anbefaler sentrale forskningsaktører at den videreføres i tre nye år, muligens med et sterkere fokus på menn.

Forslag om å kutte kjønnspoeng er omstridt

NTNU-rektor Anne Borg vil ha flere kvinner til teknologifag, og vil beholde muligheten til å gi kjønnspoeng ved opptak til studier. Et utvalg nedsatt av Kunnskapsdepartementet foreslår å fjerne dagens ordning, og mener den kan være i strid med rådende EU-rett.

Satser på likestilling i instituttsektoren

Kjønnsbalansen ved forskningsinstituttene er dårligere enn ved universitet og høgskoler. Denne høsten arrangeres første nasjonale konferanse om likestilling i instituttsektoren.

– Hvem som forsker, betyr noe!

At urfolk selv forsker på urfolkstematikk, har endret forskningen. Det samme kan gjelde for forskning på etterkommere av innvandrere i akademia, mener professor Torjer Olsen.

EU vil støtte innovative kvinner

Innovasjon vil få større merksemd når EU no utformar det neste rammeprogrammet for forsking og innovasjon. Det er eit godt høve til å betre kjønnsbalansen i innovasjonsmiljøa, meiner Anita Krohn Traaseth.

Kronikk:

Husk likestilling i den nye arbeidshverdagen!

Hva gjør koronakrisen med likestillingen og den enkeltes arbeidsmiljø, spør Curt Rice, Ella Ghosh og Heidi Holt Zachariassen fra Kif-komiteen i denne kronikken.

– Det har gått for sakte

Det sier kunnskapsminister Tora Aasland (SV) om arbeidet for likestilling i forskning. Hun lover ny satsing til høsten om regjeringen blir gjenvalgt.