Hopp til hovedinnhold
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Likestilling og mangfold
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Argumentasjon
Lover og avtaler
Trakassering
Arbeidsgivers plikter
Si ifra!
Lover
Litteratur og handlingsplaner
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
nb
nb
en
en
Menu & Search
Søkeord
Sorter etter
Publisert
Relevans
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Likestilling og mangfold
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Argumentasjon
Lover og avtaler
Trakassering
Arbeidsgivers plikter
Si ifra!
Lover
Litteratur og handlingsplaner
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
Innvandrere og etterkommere
Det er mangfoldsutfordringer i akademia
Ambisiøse studenter bruker lengre tid på å fullføre høyere utdanning
Innvandrerdøtre lykkes både i jobb og utdanning
Har akademia fått fripass i arbeidet mot rasisme?
– Vi må inkludere flyktninger i høyere utdanning
Ekskludering av innvandrere er ikke avgrenset til akademia
Humaniora trenger mer mangfold
Mindre mangfold i forskning og høyere utdanning på grunn av korona?
– Vi rekrutterer ei einsarta gruppe internasjonale forskarar
Innvandrarar utgjer ein tredjedel av forskarpersonalet i Noreg
Søsken er viktig støtte for studenter med innvandrerbakgrunn
Husk likestilling i den nye arbeidshverdagen!
– Hvem som forsker, betyr noe!
Studenter med innvandrerforeldre blir stigmatisert for valg av prestisjestudier
Sider
Nåværende side
01
Side
02
Side
03
Neste side
Neste