Hopp til hovedinnhold
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Nyheter
Tiltak
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Trakassering og diskriminering
Argumentasjon
Lover og avtaler
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
nb
nb
en
en
Menu & Search
Søkeord
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Nyheter
Tiltak
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Trakassering og diskriminering
Argumentasjon
Lover og avtaler
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
Teknologi
Mannsdominans truer matematikk, IKT- og teknologifagene
– IT-interesse kommer ikke bare fra gaming
– Kjønnsperspektiver må være en naturlig del av ingeniørfaget, ikke et vedheng
Teknologibransjen må endre arbeidskulturen for å rekruttere flere kvinner
Langvarige tiltak har fått flere jenter inn på datastudier
Teknologiprofessor vann to likestillingsprisar
Algoritmer kan forsterke kjønnsforskjeller
– Kvinner blir ikke oppmuntret til å studere IKT
Kva gjer vi når teknologien diskriminerer?
Kvinnesatsing på teknologifeltet ga likestillingspris
Teknologiutdannede kvinner ender opp utenfor bransjen
Tar grep i nord
Sider
Nåværende side
01
Side
02
Neste side
››
Abonner på Teknologi