– Jeg hilser arbeidsgruppen velkommen og er svært glad for at universitets- og høgskolesektoren tar tak i mobbing- og trakasseringsproblematikken, sier Iselin Nybø.

Forsker K.H. Hopmann ved UiT har lenge vært opptatt av likestilling og ubevisst kjønnsdiskriminering. På kvinnedagen åpner hun utstillingen ”Trodde Du?”.

– Alle har rett til å leve, studere og jobbe i et trygt og inkluderende miljø. Det er målsettingen til den landsomfattende Aldri OK-kampanjen.

Studentombudet skal være en trygg og sterk stemme som taler studentenes sak, skriver statsråd Iselin Nybø.

I dag vedtar endelig Stortinget at alle studenter skal ha lovfestet tilgang på studentombud. Dette er en viktig seier for norske studenter, skriver NSO-leder Mats Beldo.

"Dette er kvinner og menn i Norge" gir enkelte smakebiter på Statistisk sentralbyrås statistikk, blant annet om høyere utdanning.

Rektor på Universitetet i Agder, Frank Reichert, har fått på plass arbeidsgruppen mot mobbing og trakassering ved landets universiteter og høgskoler.

Forskerforbundet vil ha trakasseringssaker rapportert inn til UiB sentralt. Likestillingsrådgivar Anne Marit Skarsbø er samd.

Alkohol og ujevne maktforhold preger de første ukene som ny student. Nå tar fadderordningene grep for å forhindre og håndtere seksuell trakassering.

Satsingen på rekruttering fra utlandet gir lite mening hvis spørsmålet om inkludering ikke er mer tydeliggjort og håndtert på en mer treffsikker måte, skriver Tatiana Maximova-Mentzoni.

Minst 1000 studenter opplever seksuell trakassering og mobbing i løpet av studietida på UiA. Rektor Frank Reichert har fått i oppdrag å bekjempe alle former for trakassering i det akademiske miljøet i Norge.

SV vil ha lavterskel håndheving mot seksuell trakassering.

Mannlige studenter onanerer i sjampoflaskene til kvinnelige studenter og bæsjer i korridorene.

En ukes UiO-kampanje skal igjen lære studentene om deres varslemuligheter.

Studenter med flerkulturell bakgrunn kan søke seg inn på masterprogram i Oslo kommune. Kommunen lokker med mentorer og kontorplass.

Det finnes eksempler på professorer som bruker sin makt på en destruktiv måte, nedsnakker kolleger, ledere og studenter, skriver professor Anders Breidlid.