NTNU-forsker ­forsvarer filosofibok med lav kvinne­andel. – Skal man fortelle en filosofihistorie til studentene, må den være sann, sier Øyvind Eikrem.

Direktøren ved Universitetet i Oslo fraråder styret å etablere retningslinjer slik at forskere får rett til forlenget ansettelse som følge av foreldrepermisjon.

Forskningsrådet har gjennomført midtveisevaluering av senteret for forskningsdrevet innovasjon ved NTNU.

Leiinga ved Universitetet i Bergen har handtert ei alvorleg sak knytt til seksuell trakassering siste år. Men ingen er oppsagt, slik rektor Dag Rune Olsen først sa.

En ex.phil.-bok har en kvinneandel på åtte prosent. – Dette er bare en videre­føring av rådende konsensus i filosofifaget, sier en av forfatterne.

Arbeidslivets sug etter kompetent og innovativ arbeidskraft av begge kjønn lar seg neppe dekke uten en mer balansert rekruttering, skriver en rekke forskere.

Verden versus Norge når det gjelder doktorgradsproduksjon er 10:1. Det bekymrer Forskningsrådets direktør.

Andelen menn har økt fra 14 til 26 prosent. – Jeg håper det etterhvert vil gå rykter om at også gutter velger dette faget, sier Jan Storø.

Flertallet av de kvalifiserte søkerne til professorater kommer fra utenlandske utdanningsinstitusjoner. To av tre på publiseringstoppen er også innvandrere.

Å opprette en ny varslingsnemnd i akademia knyttet til trakassering og overgrep kan være en vei å gå mener flere rektorer på universiteter og høgskoler.

Med Anne Borg som konstituert rektor har en kvinne inntatt nok en posisjon i det som en gang var mannsbastionen NTNU, skriver Annik M. Fet, viserektor ved NTNU i Ålesund.

Arbeiderpartiet forventer at statsråden tar sin del av ansvaret, og ikke bare skyver problemet over på utdanningsinstitusjonene, skriver Ap-politiker Nina Sandberg.

Kvinner og menn har ikke lik mulighet for akademisk karriere, skriver professor Knut Liestøl og rektor Curt Rice. De er kritiske til Nifus rapport.

Vi bør diskutere opprettelse av en felles sentral varslingsnemnd i akademia, skriver redaktør Tove Lie i Khrono.

Med mer kunnskap om forholdet mellom språk og makt kunne trolig noe av trakasseringen vært unngått, skriver professor Anne Birgitta Nilsen.

Vinneren av UiOs nyopprettede pris for yngre forskere har hatt en rask karriereutvikling til nå. Karin Kukkonen tror hun vet hvorfor.