Är det okej att som forskare kartlägga människors etnicitet eller hudfärg? Frågan om jämlikhetsdata väcker starka känslor i forskarvärlden.

Midlertidighet er noe av det de unge forskerne som stiller til valg til universitetsstyret er opptatt av.

Forskerforbundets lønnsstatisikk viser store lønnsforskjeller blant ansatte i akademia. 150.000 kroner forskjell i snitt mellom professorer på ulike høgskoler og universiteter.

Forskningsrådet har oppnevnt medlemmer til sine 15 nye porteføljestyrer. Av de 15 lederne er 8 kvinner, mens 45 av de 162 nye styremedlemmene har tilhold i Oslo.

Läsåret 2017/18 ökade det totala antalet studenter såväl som antalet nybörjare. Könsfördelningen bland masterexaminerade var jämn, 49 procent kvinnor och 51 procent män.

Han erstatter dermed Jørn Mortensen, som har vært rektor på Kunsthøgskolen i Oslo siden august 2015.

Førstelektor Kristina Leganger Iversen elsker universitetet, men sier farvel etter ti år. Hun er lei av at tellekanter, søknadsskriving og EU-midler settes foran undervisningsglede.

Utlendinger har adgang til Forsvarets forskningsinstitutt. Men utenlandske statsborgere må, i likhet med norske, kunne sikkerhetsklareres, skriver direktør John-Mikal Størdal.

Vitenskapskvinnen Marie Curie hadde to kjærligheter i livet: ektemannen Pierre og sin banebrytende forskning på radioaktive stoffer.

Kjønnsbalansen på talerstolen under årets landsmøte var bedre enn i fjor, NSO-leder Håkon Randgaard Mikalsen er fornøyd, selv om det ennå ikke er 50/50.

47 personer, cirka 3,8 prosent, av de ansatte ved Universitetet i Stavanger rapporterer at de har vært utsatt for seksuell trakassering, viser fersk undersøkelse.

– Målet er at studenter på universiteter, høgskoler og fagskoler skal ha tilgang til et studentombud så raskt som mulig, sa Iselin Nybø til studentenes landsmøte.

Noreg er blant dei mest likestilte landa, men arbeidsmarknaden her er kjønnsdelt, skriv redaktør Kjetil A. Brottveit.

Korte engasjement gjer at postdoktorar må gripe til enkel og risikofri forsking.

Forskarar har sett på kva som kan vere årsaka til den kjønnsdelte arbeidsmarknaden i Noreg.

Funn i ny rapport tyder på at psykolog Jordan Peterson tar feil: Kvinner velger ikke mer, men mindre, tradisjonelt jo mer frihet de får. — De blir likere menn, sier forsker Liza Reisel.