Hopp til hovedinnhold
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Nyheter
Tiltak
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Trakassering og diskriminering
Argumentasjon
Lover og avtaler
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
nb
nb
en
en
Menu & Search
Søkeord
Main navigation
Om kif-komiteen
Medlemmer
Komiteens mandat
Dokumenter
Egne publikasjoner
Arrangementer
Nyheter
Tiltak
Kjønnsbalanse
Etnisk mangfold
Sosial bakgrunn
Trakassering og diskriminering
Argumentasjon
Lover og avtaler
Handlingsplaner
Statistikk
Litteratur
Teknologi
– IT-interesse kommer ikke bare fra gaming
– Kjønnsperspektiver må være en naturlig del av ingeniørfaget, ikke et vedheng
Teknologibransjen må endre arbeidskulturen for å rekruttere flere kvinner
Langvarige tiltak har fått flere jenter inn på datastudier
Teknologiprofessor vann to likestillingsprisar
Algoritmer kan forsterke kjønnsforskjeller
– Kvinner blir ikke oppmuntret til å studere IKT
Kva gjer vi når teknologien diskriminerer?
Kvinnesatsing på teknologifeltet ga likestillingspris
Teknologiutdannede kvinner ender opp utenfor bransjen
Storsatsing på likestilling ved NTNU
Ubrukte millioner
Sider
Nåværende side
01
Side
02
Neste side
››
Abonner på Teknologi