Over halvparten av landets universiteter og høgskoler ser ut til å mangle likestillingsplaner. Dermed er det mange som ikke kan gjøre rede for dette arbeidet.

NTNU-professor Kristin Y. Pettersen ved Institutt for teknisk kybernetikk får prestisjefylt utnevnelse.

Blant de 65 talerne var NordForsks tidligere styreleder og prosjektlederne til de to nylig finansierte Nordic Centres of Excellence.

CAGE har oppnådd likestilling blant sine forskere på alle nivåer. Hvordan klarte det arktiske senteret for fremragende forskning å bryte et glasstak innen naturvitenskapene?

Erasmus begynte som et program for studentutveksling i høyere utdanning. Snart 30 år senere er Erasmus+ mye mer enn utveksling av studenter.

Enkelte seniorforskere utnytter utenlandske stipendiater ved å tvinge seg inn som medforfattere på artikler de knapt har bidratt til. Ofte er det kvinner som blir utsatt, skriver Peter Kierulf og Jan Helge Solbakk.

Nordland har to kvinner på topp - men fortsatt en lang vei å gå.

Omdømmeundersøkelsen er eit viktig kunnskapsgrunnlag for å kunne betre fremje norsk høgare utdanning i utlandet.

I tre år har tolv europeiske land samarbeidet for å dele beste praksis og fremme kjønnsdimensjonen i forskning og innovasjon.

Telia vil arbeide aktivt for en bedre kjønnsbalanse i årene fremover.

Flere av NTNUs sittende dekaner vil søke jobbene sine på nytt, mens Fakultet for ingeniørvitenskap får garantert ny sjef fra august neste år.

Etnisitet – med vekt på kulturutfordringer, diskriminering og dobbeldiskriminering er hovedtema.

Skolböckerna i historia har tidigare kritiserats för att innehålla för få kvinnor. Nu har Kulturnyheterna gjort en granskning av sex nyligen utgivna böcker i historia och litteraturhistoria

Heliga Birgitta, Jeanne D’Arc och Florence Nightingale. De är alla omnämnda i skolans historieböcker och de framstår som godhjärtade och förebildliga.

Problemer med å kombinere karriere og privatliv er noe unge forskere er svært opptatt av, ifølge Forskerforbundets leder, Petter Aaslestad.

Birgitta Jordansson och Helen Peterson kommer att undersöka de organisatoriska förutsättningarna för att bedriva jämställdhetsarbete inom universitet och högskolor.