Nytt fra andre medier

UiB-ledelsen brukte tid på å diskutere tv-serien «Mad Men» på et møte om sextrakassering.

Dette begynner å bli riktig så pinlig.

Forskerforbundet støtter oppropet og oppfordrer våre medlemmer til å signere.

Adam ble utsatt for trakassering på jobb over flere år ved Universitetet i Oslo.

Seks studenter meldte om at en professor trakasserte dem. De er ikke imponert over hvordan UiB håndterte saken.

#Metoo-opprop og avsløringer har den siste måneden rystet en lang rad institusjoner og organisasjoner, inkludert kulturelitens høyborg, Svenska Akademien. skriver Sigurd Allern.

– Det handler om å vise respekt for et større kjønnsmangfold, forklarer styreleder Kari Solbrække.

Det är inte konstigt att bara var fjärde professor i Sverige är en kvinna idag, mot bakgrund av de trakasserier och den diskriminering som kvinnor utsätts för, skriver forskaren Julia Uddén.

En gruppe personer er ikke mangfoldig dersom alle sammen mener det samme, skriver Vetle Hedlund.

Det har vist seg vrient å skape blest rundt oppropet som krever tiltak mot sextrakassering i akademia.

Det er merkelig at personer med innflytelse i akademia ikke står frem og sier de skal komme med konkrete tiltak, sier seniorrådgiver Marit Hovdal Moan ved NTNU.

Det har vist seg vrient å skape blest rundt oppropet som krever tiltak mot sextrakassering i akademia, forteller Marit Hovdal Moan.

Et læringsmiljø der seksuell trakassering forekommer er ikke bare brudd på paragraf 8 i likestillingsloven, det er også ødeleggende for kvaliteten i utdanningene, skriver Terje Mørland.

BALANSE har innvilget to nye prosjekter, et ved Nord universitet og et ved UiT Norges arktiske universitet.

I 2015 hadde 57 prosent av norske kvinner mellom 30 og 39 år en fullført universitets- eller høyskoleutdanning.

Efter åtta år lämnar Gunnel Gustafsson direktörsposten i NordForsk i slutet av 2017.